30 min
Nie ma przywództwa bez bliskości SCEO 81 Skuteczny CEO
-
- Management
Jeśli nie będziesz blisko z ludźmi – nigdy nie będziesz liderem. Skorzystaj z https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/, jeżeli interesuje Cię bliskie przywództwo, robienie programów rozwojowych, akademii, praca w Gemba z liderami.
W tym odcinku stawiam sprawę jasno: jeśli nie będziesz blisko z ludźmi – nigdy nie będziesz liderem. Koniec, kropka. Jako lider nie będziesz potrzebny. W dobie sztucznej inteligencji wszystkie aspekty merytoryczne, które dziś wydają się przewagą konkurencyjną, odejdą do lamusa. Ale człowieczeństwo, empatia, bliskość, zaufanie i budowanie relacji nigdy się nie zdewaluują.
W odcinku 81:
"Poleciłbym lidera – gdyby tu był"W związku – intymność, w zespole – bliskośćCase Study z działu HR klientaTrenerzy sportowi – inspiracja dla empatycznych liderówDlaczego menedżerowie nie rozmawiają z pracownikami?Relacje międzyludzkie muszą opierać się na bliskościJak budować zaufanie, bliskość i relacje w zespole?Nie będziesz blisko – nie będziesz lideremBlokady przed bliskością – kompleksy lidera, jego ego, lęk przed byciem ocenianym8 wskazówek pomocnych w zrozumieniu emocji lidera i sprawieniu, by chciał być blisko ludzi
___________________________
Chcesz wiedzieć, jak tworzyć bliskie przywództwo, programy rozwojowe, akademie, czy pracować w Gemba z liderami? Zapraszam Cię na https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/. Porozmawiamy o tym, jak możemy pomóc Tobie i Twojej firmie. Robimy bardzo dużo programów rozwojowych w formule blended, jak też w formule dawania zadań i ich odbierania, a wszystko wspieramy Youniversity: https://youniversity.be/
Radek Drzewiecki
Jeśli nie będziesz blisko z ludźmi – nigdy nie będziesz liderem. Skorzystaj z https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/, jeżeli interesuje Cię bliskie przywództwo, robienie programów rozwojowych, akademii, praca w Gemba z liderami.
W tym odcinku stawiam sprawę jasno: jeśli nie będziesz blisko z ludźmi – nigdy nie będziesz liderem. Koniec, kropka. Jako lider nie będziesz potrzebny. W dobie sztucznej inteligencji wszystkie aspekty merytoryczne, które dziś wydają się przewagą konkurencyjną, odejdą do lamusa. Ale człowieczeństwo, empatia, bliskość, zaufanie i budowanie relacji nigdy się nie zdewaluują.
W odcinku 81:
"Poleciłbym lidera – gdyby tu był"W związku – intymność, w zespole – bliskośćCase Study z działu HR klientaTrenerzy sportowi – inspiracja dla empatycznych liderówDlaczego menedżerowie nie rozmawiają z pracownikami?Relacje międzyludzkie muszą opierać się na bliskościJak budować zaufanie, bliskość i relacje w zespole?Nie będziesz blisko – nie będziesz lideremBlokady przed bliskością – kompleksy lidera, jego ego, lęk przed byciem ocenianym8 wskazówek pomocnych w zrozumieniu emocji lidera i sprawieniu, by chciał być blisko ludzi
___________________________
Chcesz wiedzieć, jak tworzyć bliskie przywództwo, programy rozwojowe, akademie, czy pracować w Gemba z liderami? Zapraszam Cię na https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/. Porozmawiamy o tym, jak możemy pomóc Tobie i Twojej firmie. Robimy bardzo dużo programów rozwojowych w formule blended, jak też w formule dawania zadań i ich odbierania, a wszystko wspieramy Youniversity: https://youniversity.be/
Radek Drzewiecki
30 min